Helaas, de vacature die je wilt bekijken is gesloten
Op de door jou opgevraagde vacature kan op dit moment niet meer gesolliciteerd worden.
Gerelateerde vacatures
Binnen de gemeente Medemblik werken wij aan een vitale en leefbare gemeente. We doen dit voor en met onze inwoners, maatschappelijke partijen, ondernemers, de raad, het college en de West-Friese regiogemeenten. De gemeente is volop in ontwikkeling. Wij willen onze inwoners optimaal ondersteunen met de zorg die zij nodig hebben. Daarbij hanteren wij de kaders van de Wmo en de interne verordening en werken we samen met de zeven West-Friese gemeenten. De wijkconsulent Wmo maakt deel uit van één van de drie wijkteams en is verantwoordelijk voor de afhandeling van aanvragen in het kader van de Wet maatschappelijke ondersteuning. Vanwege promotie van teamleden zoeken wij versterking voor 2
Wijkconsulenten WMO
28 - 32 uur
Wat ga je doen?
- Behandelen van aanvragen op het gebied van de Wmo.
- Informeren en adviseren van inwoners op het gebied van oplossingen en mogelijkheden binnen de levensdomeinen in het kader van de Wmo. Je biedt preventieve ondersteuning.
- Voeren van keukentafelgesprekken. Je voert deze gesprekken volgens de methode van ‘de kanteling’. Je bent in staat om de (brede) ondersteuningsbehoefte van aanvragers te achterhalen en de eigen (on)mogelijkheden van aanvragers te bepalen.
- Indien nodig doorverwijzen van inwoners naar andere hulpverleners.
- Verzorgen van de indicatie en administratieve afhandeling daarvan. Opstellen van rapportages en beschikkingen.
- In complexe situaties verbindingen leggen binnen de gemeentelijke domeinen (werk, zorg, jeugd). Initiëren van of aansluiten bij een 1gezin1plan. Je overlegt, werkt samen en stemt af met (zorg)aanbieders en andere externe partijen.
Wat breng je mee?
- tenminste hbo werk- en denkniveau;
- aantoonbare relevante werkervaring;
- ervaring met het stellen van diverse indicaties, waaronder begeleiding en woonvoorzieningen;
- ervaring met ‘de kanteling’ bij de Wmo, ervaring met versterken van de eigen kracht van de inwoner en haar netwerk;
- naast je eigen Wmo-expertise, een professional met een generalistische blik en aanpak. Daarmee heb je kennis van meerdere domeinen en kijk je over de eigen vakgrenzen heen;
- een stressbestendige, flexibele en klant- en kwaliteitsgerichte instelling met lef
- een resultaatgerichte, oplossingsgerichte en integere houding;
- goede mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
Het is een pré als je daarnaast ervaring hebt met resultaatgericht werken en met de systemen Decos-Join, MensCentraal en Suite.
Wat bieden wij?
Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je een aanbieding gebaseerd op de aanloopschaal 8 of functieschaal 9. Dat is een salaris van maximaal € 4.208,- bruto per maand, bij een 36-urige werkweek. De gemeente Medemblik heeft uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuze Budget van circa 17,05 % van je bruto jaarsalaris.
Geinteresseerd in deze functie?
cVoor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Karen van Heemskerk, Voor vragen over de procedure kun je ook bellen met Recruitment via telefoonnummer 0621-563413.
We zien uit naar je reactie!
#WMO #begeleiding #woonvoorziening #nieuwe #baan #west #fries #regio #gemeente #werk #zorg #jeugd #kanteling #1gezin1plan
De 6 voordelen van gemeente Medemblik
Goede werk-privé balans
Een goede balans tussen werk en privé vinden wij heel belangrijk. Daarom kun jij kiezen voor flexibele werktijden en zijn er mogelijkheden voor thuiswerken.
Maatschappelijke impact
Jij draagt echt iets bij aan een betere leefomgeving voor de inwoners. Door de grootte van de gemeente sta je dicht bij de mensen en zie je direct de impact van jouw werk.
Open en gezellige werksfeer
Collega’s bij gemeente Medemblik hebben veel voor elkaar over en die sfeer voel je door de hele organisatie, van hoog tot laag.
Ruimte voor eigen inbreng
Je hebt veel ruimte voor eigen initiatief. Heb jij een goed idee? Wij geven jouw de mogelijkheid om het op te pakken en op je eigen manier uit te voeren.
Korte lijnen met management
Toegankelijkheid en openheid zijn in Medemblik vanzelfsprekend. Door de hele organisatie staan de deuren altijd open en is iedereen goed bereikbaar. Wij weten elkaar goed te vinden!
Veelzijdige werkomgeving
Er gebeurt meer in Medemblik dan je denkt. Jij werkt o.a. mee aan de ontwikkeling van 17 kernen, met veel bouwaspiraties, zakelijke dienstverlening, toerisme en bollenbedrijven.